Jaką przyjąć podstawę do obliczenia wynagrodzenia chorobowego, jeśli w trakcie urlopu wypoczynkowego uzupełniającego wpłynęło zwolnienie lekarskie?

Nauczyciel przebywał rok na urlopie macierzyńskim, który zakończył się 03.03.2023 r., obecnie przebywa na urlopie uzupełniającym wypoczynkowym tj. od 4.03.2023 do 12.05.2023 r. W dniu 14.04.2023 r. wpłynęło zwolnienie lekarskie wystawione na nauczyciela.

Jaką przyjąć podstawę do obliczenia wynagrodzenia chorobowego?

Czy obecną z miesiąca po powrocie?

Czy taką jaka była przyjęta do zasiłku macierzyńskiego z 12 miesięcy?

Nauczyciel miał wyższy etat, z którego została obliczona podstawa do zwolnienia w ciąży i dalej macierzyńskiego, ponieważ dostał wcześniej zwiększenie etatu na czas określony. Od dnia udzielenia urlopu jest na swoim etacie sprzed aneksu do umowy.