Jaka jest podstawa prawna przetwarzania danych osobowych pracownika, w tym także wizerunku, w celu umieszczenia ich na identyfikatorze?
Pytania i odpowiedzi
Status: Aktualne
Odpowiedzi udzielono: 26 lutego 2021 r., stan prawny dotychczas nie uległ zmianie
PYTANIE
Wodociągi chciałyby wprowadzić identyfikatory dla pracowników, którzy odwiedzają klientów w celu np. spisania licznika. Ma on na celu usprawnienie pracy, ponieważ klienci są nieufni i oczekują od pracowników okazania legitymacji służbowej lub identyfikatora a często nie wpuszczają pracownika. Identyfikator zawierałby imię i nazwisko, zdjęcie oraz nazwę zakładu pracy.
Jaka jest podstawa prawna takiego działania, w szczególności przetwarzania wizerunku pracownika?
ODPOWIEDŹ
Pełna treść dostępna po zalogowaniu do LEX