Jak zawarcie z byłym pracownikiem umowy zlecenia na pracę w warunkach szczególnych wpływa na jego prawo do emerytury pomostowej?

Czy pracownik, który odszedł na wcześniejszą emeryturę z tytułu pracy w warunkach szczególnych może być ponownie zatrudniony na umowę zlecenie u tego samego pracodawcy na stanowisku pracy w takich właśnie warunkach?