Jak wyliczyć wynagrodzenie za ośmiogodzinne szkolenie pracownikowi, którego dzienna norma pracy jest niższa niż osiem godzin?
Pytania i odpowiedzi
Status: Aktualne
Odpowiedzi udzielono: 23 września 2015 r., stan prawny dotychczas nie uległ zmianie
PYTANIE
Jak wyliczyć wynagrodzenie niepełnoetatowca za czas spędzony na 8-godzinnym szkoleniu, jeśli jego dzienna norma jest niższa niż 8 godz.?
Chodzi o szkolenie BHP jak i inne np. podnoszące kwalifikacje organizowane przez pracodawcę w trakcie zatrudnienia.
Jakie wynagrodzenie i jaki dodatek powinien zostać naliczony za czas uczestnictwa w szkoleniu ponad normę - np. 5h to norma dzienna zgodnie z częścią etatu?
ODPOWIEDŹ
Pełna treść dostępna po zalogowaniu do LEX