Jak wyliczyć obniżenie wynagrodzenia ze względu na okres przebywania na zwolnieniu lekarskim do dodatkowego wynagrodzenia rocznego?

Pracownica w 2020 roku w miesiącu czerwcu była na zwolnieniu lekarskim, oprócz tego wykorzystała 3 godziny opieki nad zdrowym dzieckiem.

Jak wyliczyć obniżenie wynagrodzenia za czas opieki nad zdrowym dzieckiem do dodatkowego wynagrodzenia rocznego?

Płaca zasadnicza czerwiec 2020 r. to 2600,00 zł, dodatek stażowy 260,00 zł, dodatek specjalny 260 zł. Jednak za czerwiec w związku z chorobą otrzymała wynagrodzenie za czas przepracowany 1800,00 zł oraz dodatek specjalny 230,00 zł oraz asystent rodziny w miesiącu listopadzie 2020 r. otrzymał jednorazowy dodatek w kwocie 1700,00 zł w związku z Covid-19.

Czy wliczam to do podstawy trzynastki?