Jak ustalić związek zwolnienia lekarskiego z wypadkiem przy pracy?

Pracownik rok temu uległ wypadkowi przy pracy, wskutek którego doznał urazu kolana. Poszkodowany w związku z wypadkiem spędził na zwolnieniu lekarskim 213 dni kalendarzowych. Pracownik wrócił do pracy na kilka miesięcy. Za kilka dni przejdzie operację kolana, które wcześniej zostało uszkodzone w wypadku przy pracy. Pracownik w związku z planowaną operacją domaga się powiązania zwolnienia lekarskiego, jakie otrzyma po operacji kolana z wypadkiem, który miał rok temu (100% wynagrodzenia).

Czy zwolnienie po operacji może (musi) być powiązane z wypadkiem?

Jakie są regulacje prawne w takim przypadku?