Jak ustalić wynagrodzenie za godziny ponadwymiarowe nauczyciela w tygodniu, w którym przypada usprawiedliwiona nieobecność w pracy?

Jak ustalić w którym dniu tygodnia realizowana jest godzina ponadwymiarowa?

Jeśli nauczyciel zatrudniony na 18/18 w projekcie organizacyjnym ma przyznane 2 stałe godziny ponadwymiarowe, a nie było go 2 dni, to jak obliczyć, czy wypracował te 2 godziny (czy też jedną, a może wcale)?

Regulamin wynagradzania nie normuje tego.

Jaką metodą obliczania należy się posłużyć?

Jak nauczyciele mają rozpisywać w tygodniu realizację godzin ponadwymiarowych?

Czy możliwe jest ustalenie kiedy fizycznie nauczyciel wypracuje taką godzinę (konkretnie w jakim dniu tygodnia)?