Jak ustalić termin trzech miesięcy, który przesądza o tym czy doszło do utraty dochody w związku z postępowaniem w sprawie świadczenia wychowawczego?

Złożono wniosek o ustalenie prawa do świadczenia wychowawczego na nowy okres 2017/2018, w którym rokiem "bazowym" są dochody za 2016 rok. Mąż wnioskodawczyni pracował w firmie X do 31 grudnia 2016 roku (wystawione świadectwo pracy z firmy X że od 15.02.2016 do 31.12.2016 był zatrudniony na umowę o pracę. 1 kwietnia 2017 roku ponownie podjął zatrudnienie u pracodawcy X na umowę zlecenia.

Od jakiego dnia należy liczyć termin do ustalenia czy od utraty poprzedniego zatrudnienia minęły 3 miesiące czy nie - od 31 grudnia 2016 roku czy od 1 stycznia 2016 roku?

Jeżeli 31 grudnia wówczas należy zastosować utratę i uzyskanie i liczyć dochód z maja 2017 roku, jeżeli 1 stycznia 2017 r. wówczas nie będzie utraty i uzyskania dochodu i należałoby dochód z 2016 roku podzielić na 11 miesięcy.