Jak uregulowana jest ponowna wypłata nagrody jubileuszowej pracownikowi szkoły?

Czy pracownikowi należy się nagroda jubileuszowa za 30 lat pracy?

W kwietniu 2005 r. pracownikowi wypłacono nagrodę jubileuszową za 25 lat pracy. Na ten okres udokumentowany był następujący staż pracy:

* 1 sierpnia 1978 - 31 grudnia 1990;

* 1 września 1981 - 31 sierpnia 1992;

* 14 września 1981 - 30 czerwca 2006;

* 1 stycznia 1993 - 30 czerwca 2006;

W styczniu 2008 r. pracownik przedłożył świadectwo pracy, z którego wynika, ze był zatrudniony od 1 września 1973 r. do 31 sierpnia 1981 r.

Po podsumowaniu i dodaniu nowych okresów pracy:

* 1 września 1973 - 31 sierpnia 1981;

* 1 września 2006 - 31 sierpnia 2007;

* 1 stycznia 2008 - nadal;

w m-cu styczniu staż pracy pracownika wynosił 33 lata i 11 m-cy

Czy w związku z zaistniałą sytuacją należy wypłacić pracownikowi nagrodę za 30 lat pracy?