Jak rozliczyć urlop wypoczynkowy dla dyplomowanego nauczyciela konsultanta, zatrudnionego w niepełnym wymiarze czasu pracy na 3/4 etatu na czas nieokreślony w placówce nieferyjnej?

Jak rozliczyć urlop wypoczynkowy dla dyplomowanego nauczyciela konsultanta, zatrudnionego w niepełnym wymiarze czasu pracy na 3/4 etatu na czas nieokreślony w placówce nieferyjnej? Wynagrodzenie nauczyciela finansuje Marszałek Województwa Pomorskiego ze środków budżetowych. W związku z powyższym, nasuwają się pytania, czy: 1. nauczycielowi przysługuje urlop wypoczynkowy w pełnym wymiarze za 2021 rok, tj. 35 dni za okres od stycznia do grudnia 2021 r.? 2. czy urlop należy wyliczyć proporcjonalnie do czasu zatrudnienia, tj. do dnia 31.08.2021 r.? W dniu 19.04.2021 r. nauczyciel złożył pismo o następującej treści: " Zwracam się z prośbą o rozwiązaniem umowy z dniem 31.08.2021 r.". Od dnia 01.09.2021 r. nauczyciel będzie zatrudniony u nas na stanowisku doradcy metodycznego w wymiarze 1/2 etatu, a płatnikiem poborów będzie kurator oświaty.