Jak prawidłowo zapisać w umowie o pracę lub informacji do warunków zatrudnienia środki przeznaczone na świadczenia opieki zdrowotnej udzielane przez pielęgniarki i położne?
Pytania i odpowiedzi
Status: Aktualne
Odpowiedzi udzielono: 11 października 2016 r., stan prawny dotychczas nie uległ zmianie
PYTANIE
Jak prawidłowo zapisać w umowie o pracę lub informacji do warunków zatrudnienia środki przeznaczone na świadczenia opieki zdrowotnej udzielane przez pielęgniarki i położne?
Czy w formie premii lub dodać do wynagrodzenia zasadniczego, a jeśli zostaną zniesione to bez zgody pracownika nie można przecież obniżyć wynagrodzenia?
ODPOWIEDŹ
Pełna treść dostępna po zalogowaniu do LEX