Jak prawidłowo wystawić świadectwo pracy w sytuacji, kiedy pracownik został przejęty przez nowego pracodawcę i po miesiącu się zwalnia?
Pytania i odpowiedzi
Status: Aktualne
Odpowiedzi udzielono: 7 marca 2019 r., stan prawny dotychczas nie uległ zmianie
PYTANIE
Jak prawidłowo wystawić świadectwo pracy w sytuacji, kiedy pracownik został przejęty przez nowego pracodawcę w drodze art. 231 Kodeksu pracy i po miesiącu się zwalnia?
ODPOWIEDŹ
Pełna treść dostępna po zalogowaniu do LEX