Jak prawidłowo wyliczyć ekwiwalent za niewykorzystany urlop członka zarządu?
Pytania i odpowiedzi
Status: Aktualne
Odpowiedzi udzielono: 12 września 2011 r., stan prawny dotychczas nie uległ zmianie
PYTANIE
Czy do podstawy wynagrodzenia ekwiwalentu za niewykorzystany urlop członka zarządu powinno wliczać się oprócz wynagrodzenia zasadniczego (z tytułu umowy o pracę) wynagrodzenie zarządu (z tytułu pełnienia funkcji wiceprezesa)?
ODPOWIEDŹ
Pełna treść dostępna po zalogowaniu do LEX