Jak prawidłowo ustalić wynagrodzenie urlopowe pracownika?
Pytania i odpowiedzi
Status: Aktualne
Odpowiedzi udzielono: 11 kwietnia 2013 r., stan prawny dotychczas nie uległ zmianie
PYTANIE
Pracownik otrzymał w styczniu 2013 r. nagrodę uznaniową za styczeń 2013 r. w wysokości 150 zł wypłaconą w lutym, w lutym premię uznaniową w wysokości 150 zł wypłaconą w marcu. W marcu przebywał na urlopie wypoczynkowym. Pracownik otrzyma premię za marzec w takiej kwocie jakby cały marzec przepracował efektywnie.
Jak prawidłowo ustalić wynagrodzenie urlopowe pracownika?
ODPOWIEDŹ
Pełna treść dostępna po zalogowaniu do LEX