Jak prawidłowo ustalić wynagrodzenie pracownika powracającego z urlopu bezpłatnego?

Pracownik przebywał na urlopie bezpłatnym, był skierowany do pracy za granicą (art. 174 k.p.).

Czy po powrocie i ponownym zatrudnieniu, zakład musi uwzględnić w wynagrodzeniu wszystkie coroczne podwyżki, które otrzymali przez ten okres wszyscy pracownicy ("inflacyjne")?