Jak prawidłowo rozliczyć pracę w godzinach nadliczbowych?

Miesiąc październik 2013 r. rozpoczynał się we wtorek i pełne tygodnie kończyły się w poniedziałek 28 października 2013 r.

Czy w przypadku miesięcznego okresu rozliczeniowego można zlecić pracę w godzinach nadliczbowych w dniach od 29 do 31 października 2013 r.?

Czy nadgodziny będą wliczone do któregokolwiek okresu rozliczeniowego?

W regulaminie istnieje zapis o możliwości pracy w godzinach nadliczbowych, z zastrzeżeniem że tygodniowy czas pracy łącznie z nadgodzinami nie może przekroczyć 48 godzin.