Jak prawidłowo obliczyć wymiar urlopu dla pracownika z 10-letnim stażem pracy, który zatrudniony jest na 1/8 etatu?

Mamy pracownika zatrudnionego na 1/8 etatu. Posiada staż pracy wynoszący powyżej 10 lat. Pracuje 1 godzinę dziennie. Po obliczeniu wymiaru jego urlopu wyszło 3,25 dnia. Po zaokrągleniu, zgodnie z art. 154 § 2 kodeksu pracy wychodzą 4 dni, co nie jest znowu zgodne z uregulowaniami zawartymi w art. 154 § 3 kodeksu, ponieważ jego nieobecność w pracy z powodu urlopu wyniesie 32 dni, co przekracza 26 dniowy wymiar urlopu.

Jeżeli do tej pory nie zaokrąglałam tych dni, to jak mam to naprawić?