Pytania i odpowiedzi
Status: Aktualne
Autor odpowiedzi: Pietruszyńska Katarzyna
Odpowiedzi udzielono: 6 lutego 2013 r., stan prawny dotychczas nie uległ zmianie

PYTANIE

Jak prawidłowo naliczyć wynagrodzenie pracownikowi przeniesionemu (na podstawie ustawy o pracownikach samorządowych) ze stanowiska urzędniczego w związku z likwidacją jego stanowiska pracy?

Wynagrodzenie na dotychczasowym stanowisku było wyższe niż to, które przysługuje pracownikowi na nowym stanowisku.

Na dotychczasowym stanowisku pracownik otrzymywał dodatek funkcyjny a na nowym stanowisku przysługują mu dodatki za zmianowość.

Czy ustawowe sformułowanie "dotychczasowe wynagrodzenie" odnosi się do kwoty wynagrodzenia czy do składników wynagrodzenia?

Które stanowisko jest prawidłowe?:

1.

Przez okres 6 miesięcy pracownikowi będzie rekompensowany dodatek funkcyjny dodatkami za zmianowość i wyrównywana ewentualna różnica, jeżeli dodatki będą niższe niż funkcyjny.

2.

Pracownik będzie otrzymywał dodatek funkcyjny i dodatki za zmianowość.

3.

Pracownik będzie otrzymywał takie same składniki wynagrodzenia jak dotychczas (razem z funkcyjnym) a nie będą mu wypłacane dodatki za zmianowość.

ODPOWIEDŹ

Pełna treść dostępna po zalogowaniu do LEX

Zaloguj się do LEX | Nie korzystasz jeszcze z programów LEX?