Jak potraktować wyjazd pracowników do Danii?
Pytania i odpowiedzi
Status: Aktualne
Odpowiedzi udzielono: 28 lutego 2024 r., stan prawny dotychczas nie uległ zmianie
PYTANIE
Firma produkcyjna organizuje wyjazdy pracowników do Danii w celu serwisowania sprzętu u kontrahenta. Pracownicy przebywają w na ternie Danii około tygodnia i wracająca. Pracownikom zostały wyrobione dokumenty A1 i RUT.
Czy mamy do czynienia z delegacją, czy podróżą służbową?
Czy pracownikom należy wypłacać za okres pracy na terenie Danii stawkę najniższego wynagrodzenia godzinowego w Dani? Jeśli tak, to czy powinna zostać zawarta umowa o delegację?
ODPOWIEDŹ
Pełna treść dostępna po zalogowaniu do LEX