Jak potraktować nieobecność pracownika z powodu pobytu w ośrodku leczenia odwykowego?
Pytania i odpowiedzi
Status: Aktualne
Odpowiedzi udzielono: 22 lutego 2024 r., stan prawny dotychczas nie uległ zmianie
PYTANIE
Pracownik został przyjęty do oddziału dziennego terapii uzależnień.
W jaki sposób powinna być usprawiedliwiona ta nieobecność w pracy oraz czy za okres tej nieobecności pracownik zachowuje prawo do wynagrodzenia?
ODPOWIEDŹ
Pełna treść dostępna po zalogowaniu do LEX