Jak poprawnie wyliczyć podstawę zasiłku chorobowego w trakcie zmiany etatu?

Pracownik był zatrudniony w pełnym wymiarze czasu pracy do maja 2023 r. Od czerwca do sierpnia w wymiarze 1/2 etatu. Od września ponownie jest na pełnym etacie. We wrześniu stał się niezdolny do pracy.

Z których miesięcy naliczam podstawę chorobowego - z 12 miesięcy z wyłączeniem miesięcy, w których był na pół etatu czy wyliczam podstawę z miesiąca września?