Jak poprawnie obliczyć wymiar urlopu wypoczynkowego pracownika administracji w szkole?

Jak poprawnie obliczyć wymiar urlopu wypoczynkowego pracownika administracji w szkole? Rocznie przysługuje mu 26 dni urlopu wypoczynkowego. Umowa o pracę rozwiązuje się z dniem 16.01.2020 r., czyli do tego dnia przysługuje mu 5 dni urlopu zgodnie z wyliczeniem, tj. 26/12=2,166 2,166*2 dni=4,332. Czy pracownikowi przysługuje 5 dni urlopu, za który zostanie wypłacony ekwiwalent? Z kolei ten sam pracownik dostanie umowę o pracę od dnia 17.02.2020 r. do 31.03.2020 r. na 1/2 etatu. Wobec tego ile dni urlopu mu przysługuje z nowej umowy? 26/12-2,166 i teraz 2,166 pomnożyć tylko przez marzec, bo za luty już dostał urlop? Czyli 2,166*1 = 2,166/2, to wynosi 1,083, czyli 2 dni za  marzec mu się należy, ponieważ za luty już wziął urlop?