Jak opodatkować wynagrodzenie cudzoziemca?

Jaką stawką opodatkować przychody usługobiorcy, ryczałtem, czy według zasad przewidzianych dla nieograniczonego obowiązku podatkowego?

Firma zatrudniła w marcu na podstawie umowy cywilnoprawnej trzech obywateli Ukrainy na okres trzech miesięcy (nie posiadają oni na terenie Polski centrum interesów osobistych i gospodarczych). W związku z powyższym przez okres trzech miesięcy Firma chce stosować zasady opodatkowanie określone w art. 29 ustawy o podatku dochodowym od osób fizycznych. Już dziś wiadomo że umowy zostaną przedłużone do końca roku a więc okres pobytu obcokrajowców przekroczy 183 dni. Jak opodatkować następne umowy?

Czy do 183 dni stosować zasady opodatkowania określone w art. 29, a po 183 dniach pobytu według zasad przewidzianych dla nieograniczonego obowiązku podatkowego, zgodnie z przepisami ustawy o podatku dochodowym od osób fizycznych?