Nowość Jak należy zaewidencjonować rozwiązanie nadwyżki utworzonych rezerw na świadczenia pracownicze?

Utworzone w ubiegłym roku rezerwy na świadczenia pracownicze (odprawy emerytalne, rentowe, pośmiertne, nagrody jubileuszowe, niewykorzystane urlopy) są wyższe niż wycena aktuarialna na rok bieżący.

Czy nadwyżkę należy rozwiązać (zawsze) do wysokości wyceny?

Czy jeśli mieści się w przyjętej w polityce rachunkowości istotności można pozostawić?

Czy jeśli nie mieści się w przyjętej istotności to rozwiązać?

Jakie księgowanie dla rozwiązania rezerwy?

Jak uzasadnić pozostawienie rezerwy w kwocie wyższej niż szacunek aktuariusza?