Jak należy wyliczyć wynagrodzenie pracownikowi samorządowemu zatrudnionemu na 1/2 etatu?

Pytania i odpowiedzi
Status:  Aktualne
Autor odpowiedzi: SKALSKA MAGDALENA
Odpowiedzi udzielono: 11 sierpnia 2018 r., stan prawny dotychczas nie uległ zmianie

PYTANIE

Pracownik samorządowy zatrudniony na 1/2 etatu. W czerwcu 2018r przepracował dodatkowo ponad wymiar 8 godzin i otrzymał: płaca zasadnicza - 1.200zł dodatek stażowy - 240zł premia uznaniowa - 180zł godziny ponadwymiarowe - 154,33zł (114,32 zasad + 22,86 staż + 17,15 premia uznaniowa) w maju 2018r. przepracował dodatkowo ponad wymiar 16 godzin i otrzymał: płaca zasadnicza - 1.200zł dodatek stażowy - 240zł premia uznaniowa - 240zł godziny ponadwymiarowe 336 zł(240 zasad + 48 staż + 48 premia uznaniowa) w kwietniu 2018r. przepracował dodatkowo ponad wymiar 8 godzin i otrzymał: płaca zasadnicza - 1.200zł dodatek stażowy - 240zł premia uznaniowa - 180zł dodatek za prace w nocy - 42,02zł godziny ponadwymiarowe - 162zł (120 zasad + 24 staż +18 premia uznaniowa) W lipcu 2018 r pracownik korzystał z 10 dni urlopu wypoczynkowego i przepracował 40 godzin. Jak powinno wygladać naliczenie wynagrodzenia?

ODPOWIEDŹ

Pełna treść dostępna po zalogowaniu do LEX