Jak należy wyliczyć wymiar urlopu nauczyciela w przypadku równoległego zatrudnienia?

Jak należy wyliczyć wymiar wyliczeniu urlopu wypoczynkowego: 1. Pracownik u poprzedniego pracodawcy był zatrudniony od 3.09.2020 do 5.07.2021 na pełny etat w szkole wg Katy Nauczyciela. Na świadectwie pracy pracownikowi udzielono 3 dni urlopu i za 18 wypłacono ekwiwalent. U obecnego pracodawcy pracownik był zatrudniony na 3/4 etatu od 4.05.2021 r. do 30.06.2021 r., a od 01.07.2021 do 3.11.2021 r. na cały etat (26 dniu urlop przysługuje w roku). Wyliczyłam urlop w następujący sposób. Według karty nauczyciela pracownik dostał 21 dniu urlopu do 5 lipca 2021 r. 35*12x7=21 dniu (czyli proporcjonalnie od 35 dniu Karta Nauczyciela) U nas od 5 maja 2021 do 30.06.2021 3/4 etatu - 4 dniu urlopu od 01.07.2021 do 3.11.2021 - 11 dniu urlopu. Razem za okres od 4.05.2021 do 3.11.2021 przysługuje 15 dniu urlopu. Czy w związku z tym, że pracownik w terminie od 4.05 2021 do 5.07 2021 był zatrudniony jednocześnie w szkole i u nas (czyli 2 pracodawców) powinnam pomniejszyć urlop wypoczynkowy o 7 dni, czyli za 3 miesiące pracy ?