Jak należy ustalić wysokość ekwiwalentu za urlop pracowników niepedagogicznych i nauczycieli?
PYTANIE
Jak wyliczyć ilość dni do ekwiwalentu w poniższych przypadkach:
1) Pracownik zatrudniony od 9.12.2019 r. do 26.06.2020 r., czy właściwe jest wyliczenie 5,6*7-14=26?
2) Pracownik zatrudniony 21.09.2019 do 26.06.2020, w czasie ferii na zwolnieniu chorobowym, czy właściwe jest wyliczenie 5,6*10=56?
3) Pracownik zatrudniony 1.09.2019 r. do 11.01.2020 r., jego pierwsza praca w szkole, pracował w innych firmach, czy właściwe jest wyliczenie 5,6*5=28?
4) Pracownik zatrudniony 10.10.2019 r. do 11.01.2020 r., jego pierwsza praca, wcześniej nigdzie nie pracował, czy należy się urlop?
5) Pracownik zatrudniony 1.10.2019 r. do 26.06.2020 r., w świadectwie pracy wpisane że wykorzystał cały należny urlop zgodnie z art. 64 ust.1 ustawy – Karta Nauczyciela, czy właściwe będzie liczenie 5,6*9-14=37?
ODPOWIEDŹ
Pełna treść dostępna po zalogowaniu do LEX