Jak należy się zachować, kiedy wójt przed wybraniem na ten urząd był pracownikiem szkoły, a po powrocie do pracy godzin jest niewystarczająco dużo, aby zapewnić godziny dla wszystkich nauczycieli?

Co w przypadku kiedy wójt przed wybraniem na ten urząd był pracownikiem szkoły, a po powrocie do pracy godzin jest niewystarczająco dużo, aby zapewnić godziny dla wszystkich nauczycieli - powiedzmy nauczycieli prawa? Wójt ma niższy stopień awansu zawodowego niż nauczyciele, którzy również nauczają prawa i krótszy staż pracy na stanowisku nauczyciela? Co w takim przypadku? Wójt wraca do szkoły, ale dyrektor z uwagi na brak możliwości zapewnienia wystarczającej l. godzin wręcza mu wypowiedzenie lub przenosi w stan nieczynny? Nadmieniam, iż żaden z obecnych nauczycieli prawa nie jest zatrudniony na zastępstwo za wójta, wszyscy mają umowę na czas określony.