Jak należy naliczyć wynagrodzenie za pracę w dni wolne od pracy?
Pytania i odpowiedzi
Status: Aktualne
Odpowiedzi udzielono: 4 lipca 2006 r., stan prawny dotychczas nie uległ zmianie
PYTANIE
Pracownik działu księgowości w kwietniu pracował cały miesiąc czyli 19 dni i dodatkowo dwie soboty (8 kwietnia i 15 kwietnia). W firmie obowiązuje jednomiesięczny okres rozliczeniowy.
Jak należy naliczyć wynagrodzenie za pracę za te dni?
ODPOWIEDŹ
Pełna treść dostępna po zalogowaniu do LEX