Jak kwalifikować przypadek przecięcia rękawic ochronnych w wyniku kontaktu z ostrą krawędzią szkła?

Pracownik wykonywał ręczne prace transportowe szkła. Miał prawidłowo założone rękawice ochronne o parametrach na przecięcie E. Czynność odłożenia szkła na stół wykonał nieostrożnie, wskutek czego szkło pękło - przyczyna ludzka. Doznał urazu skaleczenia palca. Doszło do przecięcia rękawic ochronnych. Żaden producent ŚOI nie zapewnia 100% bezpieczeństwa.

Czy przecięcie rękawic w tej sytuacji to błąd organizacyjny pracodawcy - przyczyna organizacyjna?

Czy ten przypadek należy również rozpatrywać jako niewłaściwy dobór ŚOI?