Jak długo będzie przysługiwał zasiłek chorobowy pracownicy, która rozwiązała pracę za porozumieniem stron, jeśli okazało się, że jest w ciąży?
Pytania i odpowiedzi
Status: Aktualne
Odpowiedzi udzielono: 5 lipca 2022 r., stan prawny dotychczas nie uległ zmianie
PYTANIE
Pracownica rozwiązała umowę o pracę za porozumieniem stron z dniem 31.04.2022 r. Okazało się, że jest w ciąży (początek). Poszła na zwolnienie lekarskie po ustaniu zatrudnienia.
Jak długo będzie przysługiwał jej zasiłek chorobowy?
Czy będzie przysługiwać jej macierzyński?
ODPOWIEDŹ
Pełna treść dostępna po zalogowaniu do LEX