Ile dni (godzin) pracownikowi temu przysługuje urlopu wypoczynkowego, biorąc pod uwagę wysokość etatu i proporcjonalność zatrudnienia w trakcie roku?

Pracownik który podejmuje pracę po raz pierwszy, został zatrudniony dnia 17.05.2018 r. na podstawie umowy o pracę na 1/8 część etatu. Na mocy porozumienia stron w dniu 30.09.2018 r., umowa o pracę zostanie zakończona. Pracownik w takim razie zatrudniony w firmie jest przez okres 17.05.2018 - 30.09.2018 r. Jest to pierwsza praca tego pracownika, wcześniej ukończył on liceum ogólnokształcące. Ile dni (godzin) pracownikowi temu przysługuje urlopu wypoczynkowego, biorąc pod uwagę wysokość etatu i proporcjonalność zatrudnienia w trakcie roku?