Dla wykonywania jakich czynności osoba kierująca pracownikami powinna stosować polecenia pisemne?
Pytania i odpowiedzi
Status: Nieaktualne, stan prawny na: 25 października 2020 r.
Odpowiedzi udzielono: 17 lutego 2016 r.
PYTANIE
Dla wykonywania jakich czynności osoba kierująca pracownikami powinna stosować polecenia pisemne?
Czy istnieje określony wzór polecenia? Jakie dane powinny być w poleceniu zawarte?
Czy w wypadku wykonywania przez pracownika czynności o szczególnym zagrożeniu trzeba opracowywać ocenę ryzyka dla takiego działania, poza oceną ryzyka, którą posiada pracownik w związku z zajmowanym stanowiskiem pracy?
ODPOWIEDŹ
Pełna treść dostępna po zalogowaniu do LEX