Pytania i odpowiedzi
Status: Nieaktualne, stan prawny na: 23 czerwca 2020 r.
Autor odpowiedzi: Łyjak Grzegorz
Odpowiedzi udzielono: 17 kwietnia 2020 r.

PYTANIE

Zakład fryzjersko-kosmetyczny, obowiązkowo na postojowym (część pracowników przebywa na zasiłkach opiekuńczych) ubiega się o zwolnienie z ZUS oraz mikropożyczkę.

Czy zakład może dodatkowo skorzystać z dofinansowania do wynagrodzeń?

Jak liczyć dofinansowanie za pracowników na zasiłkach opiekuńczych, jeśli na dzień dzisiejszy nie wiemy czy nie będą przedłużone?

Czy wyliczyć normalną stawkę 50% wynagrodzenia i potem dokonać zwrotu?

Czy umorzenie składek ZUS wyklucza inną pomoc?

ODPOWIEDŹ

Pełna treść dostępna po zalogowaniu do LEX

Zaloguj się do LEX | Nie korzystasz jeszcze z programów LEX?