Czy zgodne z prawem jest uwzględnienie w wynagrodzeniu za urlop wypoczynkowy nauczyciela wynagrodzenia za zajęcia prowadzone w ramach programów finansowanych ze środków pochodzących z budżetu Unii Europejskiej?

Wynagrodzenie za urlop wypoczynkowy nauczycieli określone zostało w rozporządzeniu Ministra Edukacji Narodowej z 26.06.2001 r. w sprawie szczegółowych zasad ustalania wynagrodzenia oraz ekwiwalentu pieniężnego za urlop wypoczynkowy nauczycieli. W ww. składnikach nie wymieniono wynagrodzenia, o którym mowa w art. 35a ust. 1 ustawy z 26.01.1982 r. – Karta Nauczyciela, tj. wynagrodzenia za realizację godzin w ramach programów finansowanych ze środków pochodzących z budżetu Unii Europejskiej prowadzonych bezpośrednio z uczniami lub wychowankami albo na ich rzecz. Cytowany przepis nakazuje jedynie obliczanie wynagrodzenia za każdą godzinę prowadzenia ww. zajęć w wysokości ustalonej w sposób określony w art. 35 ust. 3 Karty nauczyciela, a więc tożsamo jak za godziny ponadwymiarowe i godziny doraźnych zastępstw (według stawki osobistego zaszeregowania nauczyciela z uwzględnieniem dodatku za warunki pracy). Ponadto w dalszych przepisach zabrania wliczania ww. godzin do tygodniowego obowiązkowego wymiaru godzin zajęć dydaktycznych, wychowawczych i opiekuńczych, prowadzonych bezpośrednio z uczniami lub wychowankami albo na ich rzecz. Czy w ww. okolicznościach zgodne z prawem jest uwzględnienie w wynagrodzeniu za urlop wypoczynkowy nauczyciela wynagrodzenia za zajęcia prowadzone w ramach programów finansowanych ze środków pochodzących z budżetu Unii Europejskiej bezpośrednio z uczniami lub wychowankami albo na ich rzecz?