Czy zdarzenie kwalifikuje się jako wypadek przy pracy, jeżeli nie został wskazany uraz?

Pracownik podczas pracy na stanowisku sprzedawcy w sklepie mięsnym poślizgnął się na plamie osocza wyciekającego z opakowania mięsa na posadzkę. W wyniku poślizgnięcia się na osoczu poszkodowany stracił równowagę i przysiadł na posadzkę i w tym momencie odczuł ból w okolicy lędźwiowo-krzyżowej. Lekarz pogotowia badając poszkodowanego w rozpoznaniu napisał ból w okolicy jw. Podczas pracy pracownik powinien utrzymywać porządek na stanowisku pracy to wynika z k.p. i zakresu jego podstawowych obowiązków służbowych. Zespół powypadkowy badając przyczyny i okoliczności wypadku uznał zdarzenie za wypadek przy pracy z winy pracownika. Pracownik wyjaśniając przyczyny i okoliczności powstania zdarzenia napisał, że nie miał czasu utrzymać porządku na stanowisku pracy pomimo bardzo małego ruchu klientów. Osobiście nie uznałbym wypadku przy pracy poszkodowanego z powodu braku urazu.

Czy wskazane zdarzenie jest wypadkiem przy pracy?