Pytania i odpowiedzi
Status: Aktualne
Autor odpowiedzi: Pietruszyńska Katarzyna
Odpowiedzi udzielono: 31 marca 2021 r., stan prawny dotychczas nie uległ zmianie

PYTANIE

Czy zawsze należy usuwać z akt osobowych pracownika zapisy o karach (nagany, upomnienia itp.) po roku od wystawienia; nawet w sytuacji braku znamion nienagannej pracy w postaci kolejnej kary (za to samo, bądź inne przewinienie)? Jeżeli w przypadku kilku kar w ciągu roku nie ma obowiązku usuwania zapisów o poprzednich, to czy kiedykolwiek się on pojawia i kiedy (np. po roku od ostatniej z kar)?

ODPOWIEDŹ

Pełna treść dostępna po zalogowaniu do LEX

Zaloguj się do LEX | Nie korzystasz jeszcze z programów LEX?