Czy zastępca dyrektora oraz główny księgowy zatrudnieni w samorządowej jednostce organizacyjnej posiadającej osobowość prawną mają prawo do dodatek za pracę przy obsłudze komputera powyżej dobowego wymiaru czasu pracy?

Czy osobom pełniącym funkcje zastępcy dyrektora oraz głównego księgowego, zatrudnionym w samorządowej jednostce organizacyjnej posiadającej osobowość prawną (a więc objętym przepisami ustawy z 03.03.2000 r. o wynagradzaniu osób kierujących niektórymi podmiotami prawnymi) przysługuje dodatek za pracę przy obsłudze komputera powyżej dobowego wymiaru czasu pracy określony w regulaminie wynagradzania jednostki? I jeżeli tak, to czy musi być on przyznany zapisami umowy o pracę, czy też może zostać przyznany osobnym pismem?