Pytania i odpowiedzi
Status: Aktualne
Autor odpowiedzi: Jurek Marek
Odpowiedzi udzielono: 15 października 2014 r., stan prawny dotychczas nie uległ zmianie

PYTANIE

W związku z delegowaniem pracowników do pracy w Niemczech odprowadzamy obowiązkowe miesięczne składki do niemieckiej kasy urlopowej dla branży budowlanej SOKA-BAU. Pracownik w razie niewykorzystania urlopu może ubiegać się o zwrot ekwiwalentu urlopu lub odszkodowanie. Natomiast pracodawca może odzyskać wpłacone składki, jeśli urlop został wykorzystany lub pracownik pobrał za niego wynagrodzenie. W celu odzyskania składek składa się stosowne dokumenty.

Czy zapłata tych składek stanowi koszt uzyskania przychodów?

Jeśli tak, to czy otrzymany zwrot składek stanowi przychód?

Czy należy go potraktować jako zmniejszenie kosztów?

ODPOWIEDŹ

Pełna treść dostępna po zalogowaniu do LEX

Zaloguj się do LEX | Nie korzystasz jeszcze z programów LEX? Zamów prezentację