Czy zagraniczne szkolenie praktyczne przez 5 dni w tygodniu jest podróżą służbowa czy stanowi oddelegowanie?

Firma planuje utworzyć nową linię technologiczną, wysłano pracowników do niemieckiej firmy na naukę tworzenia i montażu takiej linii, która będzie trwała ok. 6 miesięcy. Pracownicy uczą się 5 dni w tyg., na weekend wracają do domu w Polsce. Jest to praktyczna nauka montażu. Nie jest to świadczenie pracy na rzecz firmy niemieckiej. Firma wysyłająca nie jest agencją pracy tymczasowej, ani nie wynajmuje pracowników, nie ma filii tam, gdzie pracownik jest na szkoleniu.

Czy takie szkolenie można zakwalifikować jako podróż służbową, czy jest to oddelegowanie?