Czy za pomocą kart zarobkowych pracownik może udokumentować staż pracy?
Pytania i odpowiedzi
Status: Aktualne
Odpowiedzi udzielono: 5 października 2023 r., stan prawny dotychczas nie uległ zmianie
PYTANIE
Na początku zatrudnienia pracownik dostarczył świadectwo ukończenia szkoły zawodowej trwającej 3 lata. Po 4 latach od zatrudnienia doniósł roczne karty zarobkowe za okres trzech lat, gdy uczęszczał na praktyki szkolne.
Czy na tej podstawie można zaliczyć okres trzech lat nauki do stażu pracy, czy wymagane jest tylko i wyłącznie świadectwo pracy, aby móc zaliczyć powyższy okres?
ODPOWIEDŹ
Pełna treść dostępna po zalogowaniu do LEX