Czy za czas nieobecności pracownika w firmie od wtorku do piątku (z powodu delegacji służbowych) należy mu się dieta i ryczałt za nocleg?

Miejsce pracy pracownika (zgodnie z umową o pracę) to Warszawa, natomiast pracownik mieszka i jest zameldowany w Częstochowie. Jest przedstawicielem handlowym, więc jego praca polega na ciągłych kontaktach z klientami w terenie. Do siedziby firmy przyjeżdża w poniedziałek, a we wtorek wraca do Częstochowy, skąd odbywają się jego podróże służbowe, które trwają do piątku. Pracownik nocuje w swoim miejscu zamieszkania.

Czy za czas jego nieobecności w firmie od wtorku do piątku (z powodu delegacji służbowych) należy mu się dieta i ryczałt za nocleg?