Czy z wynagrodzenia wypłaconego w ostatnim dniu trwania umowy można maksymalnie potrącić pozostałą kwotę pożyczki?

Pracownik złożył wypowiedzenie umowy u pracę. Pracownik ma udzieloną przez spółkę pożyczkę, którą spłaca w formie potrącenia z wynagrodzenia w równych ratach miesięcznych. W związku z tym, w okresie wypowiedzenia potrącana będzie wyższa kwota, tak aby faktycznie wypłacana kwota netto odpowiadała minimalnej krajowej. Wynagrodzenia w spółce wypłacane są do 10 dnia następnego miesiąca.

Czy jeśli w ostatnim miesiącu trwania umowy zostanie wypłacona kwota należna za miesiąc poprzedni oraz za ostatni miesiąc, to kwota minimalnej wypłaty jest łączna dla dwóch wypłat czy dla każdej osobno?

Czy z wynagrodzenia wypłaconego w ostatnim dniu trwania umowy można maksymalnie potrącić pozostałą kwotę pożyczki?