Czy z pracownikiem dwukrotnie zatrudnionym na zastępstwo można ponownie zawrzeć umowę na czas określony?
Pytania i odpowiedzi
Status: Aktualne
Odpowiedzi udzielono: 20 sierpnia 2018 r., stan prawny dotychczas nie uległ zmianie
PYTANIE
Pracownik był zatrudniony na zastępstwo od 01.07.2013 r. do 10.06.2015 r., od.11.06.2015 r. do 31.08.2018 r. na czas określony. Czy jest możliwości podpisania aneksu do umowy zatrudniając go do 31.08.2019 r. czy umowa powinna być zawarta na czas nieokreślony?
ODPOWIEDŹ
Pełna treść dostępna po zalogowaniu do LEX