Czy z obu ostatnich zleceń zleceniobiorca powinien być zgłoszony do wszystkich ubezpieczeń społecznych obowiązkowo, skoro w sumie dają one minimalne wynagrodzenie?
PYTANIE
Zleceniobiorca zawarł zlecenie z podmiotem nr 1 na kwotę 250 zł brutto miesięcznie i z podmiotem nr 2 też na kwotę 250 zł brutto. Jednocześnie z podmiotem nr 3 i nr 4 ma umowy o pracę - każda z nich opiewa na kwotę 1300 zł brutto miesięcznie. W związku z powyższym ze zleceń zgłoszony został jedynie do ubezpieczenia zdrowotnego. Nastąpiła sytuacja, że w związku z przejściem na emeryturę Pracownik rozwiązał umowę o pracę z podmiotem nr 3 i nr 4 z dniem 30.04.2020 r. i ponownie zaczął współpracę z tymi samymi podmiotami od 4.05.2020 r., ale już na podstawie zlecenia i za wynagrodzeniem po 1300 zł brutto z każdej umowy.
Czy z obu ostatnich zleceń tj. z podmiotem nr 3 i nr 4 zleceniobiorca powinien być zgłoszony do wszystkich ubezpieczeń społecznych obowiązkowo (z dobrowolną chorobową), skoro w sumie dają one minimalne wynagrodzenie, a podleganie ubezpieczeniom z podmiotem nr 1 i 2 pozostanie bez zmian, pomimo tego, że te tytuły powstały najwcześniej?
ODPOWIEDŹ
Pełna treść dostępna po zalogowaniu do LEX