Czy wypowiedzenie umowy o pracę zawartej z pracownikiem na okres próbny wiąże się z obowiązkiem udzielenia urlopu na poszukiwanie pracy?

Czy wypowiedzenie umowy o pracę zawartej z pracownikiem na okres próbny wiąże się z obowiązkiem udzielenia urlopu na poszukiwanie pracy oraz koniecznością wypłaty odprawy lub odszkodowania z tytułu wcześniejszego rozwiązania umowy?

W umowie nie określono dwutygodniowego okresu wypowiedzenia. Dopuszczono możliwość wcześniejszego rozwiązania umowy na podstawie kodeksu pracy.