Czy wypowiedzenie można wręczyć pracownikowi już np. 3 miesiące wcześniej, z określeniem daty kiedy nastąpi rozwiązanie umowy o pracę?
Pytania i odpowiedzi
Status: Aktualne
Odpowiedzi udzielono: 22 sierpnia 2012 r., stan prawny dotychczas nie uległ zmianie
PYTANIE
Firma zamierza rozwiązać z pracownikiem umowę zawartą na czas określony z zachowaniem dwutygodniowego okresu wypowiedzenia.
Czy można takie wypowiedzenie wręczyć pracownikowi już np. 3 miesiące wcześniej, z określeniem daty kiedy nastąpi rozwiązanie umowy o pracę?
ODPOWIEDŹ
Pełna treść dostępna po zalogowaniu do LEX