Czy wynagrodzenie za dwa dni nieobecności pracownika usprawiedliwionej płatnej w związku z art. 154 § 4 Kodeksu wyborczego z tytułu uczestnictwa w komisji wyborczej wlicza się do dodatkowego wynagrodzenia rocznego?
Pytania i odpowiedzi
Status: Aktualne
Odpowiedzi udzielono: 25 października 2023 r., stan prawny dotychczas nie uległ zmianie
PYTANIE
Czy wynagrodzenie za dwa dni nieobecności pracownika usprawiedliwionej płatnej w związku z art. 154 § 4 Kodeksu wyborczego z tytułu uczestnictwa w komisji wyborczej wlicza się do dodatkowego wynagrodzenia rocznego?
ODPOWIEDŹ
Pełna treść dostępna po zalogowaniu do LEX