Czy wynagrodzenie kierownika SP ZOZ podlega u.s.u.n.w.?

Zgodnie z aktualnym brzemieniem art. 5 u.s.u.n.w. "W porozumieniu albo zarządzeniu określa się również zasady podwyższania wynagrodzenia osoby zatrudnionej w ramach stosunku pracy w podmiocie leczniczym, niewykonującej zawodu medycznego, tak aby wynagrodzenie to: 1) odpowiadało w szczególności rodzajowi wykonywanej pracy i kwalifikacjom wymaganym przy jej wykonywaniu; 2) uwzględniało ilość i jakość świadczonej pracy; 3) uwzględniało wysokość wynagrodzenia odpowiadającą adekwatnemu średniemu wzrostowi wynagrodzenia w danym podmiocie w ustalonym okresie.".

Czy wskazany przepis obejmuje również dyrektora Samodzielnego Zakładu Opieki Zdrowotnej zatrudnionego na podstawie umowy o pracę?