Czy wicedyrektorowi szkoły przebywającemu na zwolnieniu lekarskim z powodu ciąży przysługuje dodatkowe wynagrodzenie roczne?

Nauczyciel pełniący funkcję wicedyrektora w okresie od 01.01.2018 r. do 23.05.2018 r. przebywał na zwolnieniu lekarskim przez 7 dni, natomiast w okresie od 24.05.2018 r. do 09.08.2018 r. - na zwolnieniu lekarskim z powodu ciąży. W okresie od 10.08.2018 r. do 24.08.2018 r. korzystał z urlopu wypoczynkowego, następnie od 27.08.2018 r. do 16.01.2019 r. - przebywa na zwolnieniu lekarskim z powodu ciąży. Czy w/w nauczycielowi należy się dodatkowe wynagrodzenie roczne za 2018 r.?